Без заголовка

Так целый учебник рассказывает, зачем это всё. Это просто чеклисты: о чём надо не забыть подумать: и фишка тут в том, что сам-то не забываешь подумать, а что надо переложить на других — это устно перекладывается, а тут все ходы записаны (таблично! и исполняемые таблицы, а не IDEF0, и отнюдь не только функциональные диаграммы как с IDEF0, модельки-то разные показаны). Всё это сильно облегчает понимание того, что такое фирма и как организовывать людей. Как раз помогает не отплясывать на граблях, а просто брать учебник — и делать. И ведь получается уже практически у всех групп, что меня несказанно радует. Но дырки в понимании всё равно остаются какие-то, вот и залатываю разными примерами. Если что-то не так делаю, то у меня ж несколько сотен выпускников, они сразу говорят, что не так. Но пока вроде всё только лучше становится и проще в понимании.При этом кто начальник отдела из троих человек, кто владеет фирмой на десять человек, а кто директор по развитию в фирме на несколько тысяч человек — и эти описания должны работать во всех случаях. Есть и более сложные ситуации (фирма на 10 человек, которая по факту рулит тысячей человек у клиента, но есть и другие варианты). Учебник должен срабатывать везде, и каждая учебная группа это подтверждает, у нас нет учебных примеров, только рабочие. Причём в текущем потоке так получилось, что все рабочие примеры ещё и не российские. Это как лего: снаружи кажется, что ой как сложно — тут тебе и башня, и трактор, и робота, а приглядишься, так "просто кубики Лего" ))) Тут тот же эффект, просто выразительный набор понятий вместо лего.