не в тему но интересно

http://myatom.livejournal.com/36102.html#cutid1 Нассим Талеб утверждает (и я ранее смутно подозревал), что инженеры и менеджеры существуют и действуют в существенно разных «странах”, которые он называет Mediocristan и Extremistan (Среднестан и Крайнестан в переводе). Инженерский Mediocristan – область нормально распределенных параметров, в которой хорошо работают эмпирические модели, возможны качественные прогнозы. Менеджерский Extremistan – область, где властвуют степенные распределения (типа Парето), а значит вероятность больших отклонений и тех самых Black Swan велика; эмпирические модели, следовательно, могут давать огромные ошибки и надежные прогнозы практически невозможны. Тут возникает прекрасное слово «эпистемология» ;) - эти две области эпистемологически различны (я, как большинство инженеров, не умею правильно использовать это слово ;). В инженерском Mediocristanе есть понятные критерии профессионализма, и замена профессионала на блогера, например ;), приведет к дурным последствиям – таковы врачи, летчики, шахматисты, физики, операторы АЭС. В менеджерский Extremistanе все сложнее, там имеют дело с постоянно меняющейся, слабо предсказуемой, подвижной средой (пример - общество людей), специалистов быть не может, и на месте финансового аналитика может везти любому блогеру) – и это также психиатры, рекрутеры, и конечно, наши любимые «эффективные менеджеры» ™ )) Вот она и оппозиция: специалисты, имеющие ремесло в руках, могущие доказать свою квалификацию <-> заведомые неспециалисты, результат чей деятельности зависит во многом от удачи, но и неудача может быть огромна. Разные миры, разные подходы к решению проблем, разный способ общения с людьми, разные знаковые системы)